「AIに奪われない仕事」みたいな問いは、楽しくならない。そこで代替として「AIに渡したくない仕事」という問いを提案したいと思います。

若いマネージャーのよくある失敗の一つに「問題児を構いすぎ」があり、「問題を放置する」オプションを持つと意外とうまくいくケースがある気がします。